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昨晚,销售队伍被《最佳工作场所》杂志评为欧洲最佳工作场所。在我们有资格获得该奖项的两年中,这是我们第二次排名第一。我们对此深感荣幸,并且知道如果没有我们每天都全力以赴的员工,这一切都不可能实现。
每年一起庆祝,伟大的工作场所研究所通过观察公司如何雇佣、发展、说话、倾听、关心和感谢他们的员工来分析公司的工作场所文化。该评估基于对我们员工的匿名公正调查。参与者被鼓励公开和诚实,这使得结果如此有意义。
今年,我们参加了五个欧洲国家的活动——爱尔兰、德国、荷兰、法国和英国——在每个国家排名前四,在两个国家排名第一。国家排名有时会导致我们之间有点好玩的竞争,但最终,我们都像一个奥哈纳一样一起工作——在夏威夷语中是"家庭"的意思。被评为欧洲第一名是作为一个欧洲人一起庆祝的绝佳机会。
发展壮大在整个EMEA地区,我们正以令人难以置信的速度增长。2000年,就在销售力量成立一年后,我们开设了第一个欧洲办事处。19年后,我们在该地区拥有7000多名员工。虽然我们在不断成长和发展,但我们有一点是不变的:我们决心为所有人创造和维护一个伟大的工作场所。我们通过创建基于四大核心价值观——信任、客户成功、创新和平等——的强大文化来实现这一目标。这些价值观体现在我们所做的每一件事情中。这是我们帮助客户在第四次工业革命中取得成功的方式,是我们不断为彼此付出更多努力的方式,是我们回馈社会的方式。
我们通过1-1-1慈善模式做到这一点,我们将1%的时间、1%的产品和1%的资源回馈给社区。去年,我们在EMEA地区的员工投入了超过184,000小时的志愿服务和超过19,000小时的公益工作,支持他们所关心的项目,并作为更大项目的一部分产生积极影响。
这个奖项是对我们共同创造的工作场所文化的认可,我们要感谢所有参与其中的员工。创造和维护一个好的工作场所是一个持续的旅程,我们将一起继续这个旅程。谢谢大家!
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